当院は労災指定医療機関です。
初診時に労働局に提出する書類をお持ちでない方は、お持ちいただくまで自費でご負担いただき、書類と領収書を持参した時に返金対応しています。受診前と会計時にその旨の説明をしています。
昨年受診した患者様が今年に入り、書類を提出しに来院した際に、労災指定医療機関なのに会計が発生するのはおかしいとおっしゃっていました。
また、書類提出時に領収書もお持ちではなかったので後日、領収書を持参した時に返金しますと伝えました。
皆様はどの用に対応しているのか気になり質問してみました。よろしくお願いします。
労災で受診するにあたり
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