研修について
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今年も2度目の新人研修につきます。去年初めて新人研修担当をしましたが相手はかなり変な人で周りからも嫌がられている人でした。やる気も最初の2日間しかなく仕事もできなさすぎて4ヶ月で辞めていきました。
私の科では受付が診察の処置入力をします。研修中のある日、会計処理中に看護師から「この患者さん採血して結果は次回来た時に説明します」と引き継ぎがありました。新人の後ろにいた私が看護師から引き継ぎ、私が新人に伝えて患者さんに伝えてもらおうと思いましたが新人がいきなり「しろさんが引き継いだのですからしろさんが対応したらどうですか?」と言い処置入力のところから私にやらせようとしてきました。
処置入力もやって慣れていかないとスピードもつかないですし、患者さんへの説明も実際にやってみて…と思っていた私はなぜ新人がその様な発言をしてきたのか理解できませんでした。
やはり変だったからなのか、新人研修の経験が少ない私自身の考え方が何かこう浅かったというか…でしょうか?
今後の新人研修に何か役立てられたら良いと思い質問してみました。
私の科では受付が診察の処置入力をします。研修中のある日、会計処理中に看護師から「この患者さん採血して結果は次回来た時に説明します」と引き継ぎがありました。新人の後ろにいた私が看護師から引き継ぎ、私が新人に伝えて患者さんに伝えてもらおうと思いましたが新人がいきなり「しろさんが引き継いだのですからしろさんが対応したらどうですか?」と言い処置入力のところから私にやらせようとしてきました。
処置入力もやって慣れていかないとスピードもつかないですし、患者さんへの説明も実際にやってみて…と思っていた私はなぜ新人がその様な発言をしてきたのか理解できませんでした。
やはり変だったからなのか、新人研修の経験が少ない私自身の考え方が何かこう浅かったというか…でしょうか?
今後の新人研修に何か役立てられたら良いと思い質問してみました。
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